Trabajar desde pequeño es muy bueno para crear experiencia. Por lo tanto, ser un joven aprendiz es una gran opción para quienes ingresan al mercado laboral. ¿Pero sabes lo que es ser un joven aprendiz y a qué edad puedes empezar? 

En este artículo te explicaremos un poco más sobre esta función. En definitiva, su principal objetivo es insertar a los jóvenes en el mercado laboral. Por lo tanto, también fomenta la retención en la escuela secundaria.

¡Sigue leyendo y descubre más sobre cómo funciona!

 En principio, con el programa Joven Aprendiz los jóvenes pueden compaginar trabajo y estudios. Además, también tienes la oportunidad de empezar a ganarte la vida a través del trabajo.

Por lo tanto, el programa Joven Aprendiz acepta personas entre 14 y 24 años que estén cursando la escuela secundaria. De hecho, estar matriculado en la escuela secundaria es uno de los requisitos del programa.

Además, es muy común que las empresas que ofrecen el programa Joven Aprendiz contraten a sus aprendices. En otras palabras, los jóvenes salen de la escuela secundaria con una perspectiva laboral mucho mejor.

En definitiva, el trabajo es de 4 a 6 horas para los de secundaria. Pero si el joven ya no estudia, es posible trabajar entre 6 y 8 horas. Sin embargo, para aquellos que ya se han graduado, estudiar sigue siendo obligatorio.

Sin embargo, los jóvenes deberán realizar un curso que esté relacionado con el área de su cargo. Es decir, al finalizar el programa salen no sólo con más posibilidades en el mercado laboral, sino también con una formación, aunque sea básica.

Pero, al fin y al cabo, ¿cuántos años tienes para participar en el programa Joven Aprendiz? Como ya comentamos, la edad mínima es de 14 años. Por tanto, la edad máxima es 24 años. Sin embargo, es habitual que los jóvenes de 24 años no puedan registrarse.

Esto sucede porque, según la ley de aprendizaje, pueden matricularse jóvenes de hasta 22 años. Por tanto, la edad de 24 años es la edad máxima para desempeñar el cargo. Pero el registro es hasta los 22 años.

Además, es obligatorio estar matriculado en Educación Primaria o Secundaria.

Para quienes ya se graduaron, es imprescindible haber completado el bachillerato con suficiente frecuencia. De hecho, para las personas con discapacidad, el programa Joven Aprendiz no establece límite de edad.

En este sentido, si estás interesado en convertirte en Joven Aprendiz, es importante seguir algunos pasos. Mira cuáles son a continuación.

En primer lugar, es fundamental centrarse en tener un buen CV. Por lo tanto, incluya todo tipo de experiencia que haya tenido. Actualmente, muchas empresas buscan diferencias en sus aprendices.

Por tanto, la experiencia más tradicional no siempre es la que cautivará a los entrevistadores. Además, incluya también la escuela a la que asiste o ha asistido.

Además, también es posible enviar tu CV online. En este caso, recuerda invertir en un buen modelo. Es decir, un currículum que resulte visualmente atractivo para la empresa.

Después de enviar su currículum, es hora de que lo inviten a entrevistas. Es decir, comienza la etapa de selección. Por eso, es común que necesites participar en dinámicas de grupo, entrevistas e incluso algunas pruebas.

Por lo tanto, prepárese con anticipación. Además, recuerda que lo principal es ser tú mismo. No intentes ser otra persona sólo para impresionar. Las empresas valoran la honestidad y la autenticidad en sus candidatos.

Por último, recuerda dejar tu documentación preparada por si te llaman. Las vacantes de Joven Aprendiz no requieren documentación extensa. Sin embargo, es importante dejar todo lo separado posible.

Así que ahora ya sabes qué es un joven aprendiz y a partir de qué edad puedes serlo. Si desea saber aún más sobre el programa, consulte el artículo recomendado a continuación. En él detallamos cómo funciona el proceso de inscripción al programa. ¡Échale un vistazo!