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2021 年退休人员的 8 张卡
如果您已经退休但仍然不知道最好的信用卡选择。请放心,我们为退休人员精选了 8 张市场上最好的卡。他们有免年费、国际覆盖、无需与 SPC 和 SERASA 协商等多项优势!一探究竟!
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首先,在巴西,目前约有3070万退休人员,即不再就业市场的人,这些人每天都在寻找可以让他们的财务生活更轻松、更方便的信用卡。因此,今天我们为退休人员精选了8张卡,供您选择最优惠的卡。
因此,如果您正在寻求无需咨询SPC和SERASA等信用机构、免除年费以及支付账单时的便利性。继续阅读并查看!
2021 年退休人员最好的卡选择是什么?
首先,我们来介绍一下市场上最适合退休人员的 8 张卡。那么,就跟随吧!
1. 潘
因此,Pan卡是理想的信用卡,可以帮助您购物,并且每月还可以省钱。
这是因为它为在 Banco Pan 申请信用卡的客户提供优质的服务和多项独家建议。
此外,泛卡在2020年被评选为市场上最好的信用卡之一,也是退休人员和名誉不佳人士的理想理财产品。但这是因为他没有咨询SPC和SERASA。
此外,另一方面,这张卡也可以由Visa品牌发行,并且您还具有国际覆盖范围,这意味着您可以在国内和国际商店购物。
此外,您保证可以访问非常个性化的应用程序,以帮助您控制所有费用并访问您的发票。
正如您无需支付会员费或年费,只需要最低工资的收入一样,发票的付款直接从客户的薪水或福利中扣除。另外每月利息也只有3%。
最低收入 | 最低工资 |
年金 | 豁免 |
旗帜 | 签证 |
覆盖范围 | 国际的 |
好处 | 审批简单;国际覆盖;奖励计划 |
2.BMG
对于退休人员和名声不好的人来说,BMG 卡是一种理想的金融产品。这是因为不需要证明收入,就像该机构不咨询SPC和SERASA一样。
此外,该卡是为公务员、退休人员和 INSS 养老金领取者制作的,因为最低发票的支付直接从工资中扣除。
另一方面,该卡拥有万事达卡品牌,并具有多项优势,例如万事达卡 Surpreenda 计划以及合作伙伴公司的折扣。
此外,它还具有国际覆盖范围,并可通过 Banco24Horas ATM 无限免费取款。
事实上,即使您是负面的,您也可以通过非常简单的方式获得信用额度,因为该机构为此类人群提供了专属条件。所以这太过分了,不是吗?
最低收入 | 最低工资 |
年金 | 豁免 |
旗帜 | 万事达 |
覆盖范围 | 国际的 |
好处 | 折扣;万事达卡惊喜;国际覆盖;现金返还计划 |
3. 塞特莱姆
因此,Banco Cetelem 卡也是退休人员的理想卡,因为这取决于您的福利或月薪的价值。此外,还将提供信用额度,可用于在商业机构购物、取款和账单支付。
此外,发票金额将直接从工资中扣除,可委托保证金为5%,也就是说,它允许您仅使用5%来支付卡费用。
最后,该卡的利率也非常有吸引力,平均约为 5%,对于退休人员和养老金领取者来说,平均为 2.35%。换句话说,对于那些想要以低廉的价格获得优质服务的人来说,这是一个不错的选择。
最低收入 | 最低工资 |
年金 | 豁免 |
旗帜 | 万事达 |
覆盖范围 | 国家的 |
好处 | 万事达卡惊喜;全国覆盖;每月2,35%的低利息;免税店 |
4. 简单现金
因此,Caixa Simples 卡是一种针对 INSS 退休人员或 75 岁以下养老金领取者的金融产品,直接从他们的工资或 INSS 福利中扣除该卡每月账单的最低金额。
此外,该卡还为客户提供多种优势,例如利率比传统卡低 5 倍。
正如它不咨询信用保护机构(例如 SPC 和 SERASA),并为客户提供只有 Caixa Econômica Federal 提供的优质服务一样。
最后,另一个需要考虑的重要因素是,该限额对应于收到的全额金额的 5% 保证金。换句话说,您永远不会从您的工资或 INSS 福利中扣除全部金额,并且您有责任通过银行单支付发票的其余部分。
最低收入 | 不需要 |
年金 | 豁免 |
旗帜 | 关联 |
覆盖范围 | 国际的 |
好处 | 未经与 SPC 和 Serasa 协商;较低的利率; Elo Mania 储蓄银行俱乐部 |
5.戴科瓦尔
那么,Daycoval卡是一种委托金融产品,即卡发票的最低金额是从客户的福利或工资中扣除的。
因为,这样一来,客户违约的机会就彻底降低了,换句话说,对客户和金融机构来说都是一种保障。
此外,Daycoval 卡是一款面向 INSS 退休人员或养老金领取者的金融产品,具有非常有吸引力的利率和其他一些好处,例如在 Banco24Horas 网络上无限提款,以及免年费。
最低收入 | 最低工资 |
年金 | 豁免 |
旗帜 | 万事达 |
覆盖范围 | 国际的 |
好处 | 未经与 SPC/SERASA 协商;市场最低利率;从工资中扣除最低付款额;在 Banco24Horas 网络上提款 |
6. 商业
因此,Mercantil 工资卡的工作原理如下:最初,您只需在 Banco Mercantil 开设一个账户。
然后,只需将您的福利或工资输入帐户,最后,该福利将负责确保发票的付款。
此外,您可以申请该卡,限额最高为您收入的 5%,这使其成为通过自动借记支付最低发票金额的绝佳支付选项。
此外,退休人员、养老金领取者、公务员、私营公司工人和武装部队成员都可以申请此卡。
最低收入 | 有待分析 |
年金 | 豁免 |
旗帜 | 未通知 |
覆盖范围 | 国际的 |
好处 | 较低的利率;数字发票 |
7. 奥莱·康西尼亚多
那么,如果您已经退休并且有姓名限制或信用评分较低,Olé Consignado 卡可能是您需要的解决方案。
但这是因为 Olé Consignado 卡是一款针对 INSS 退休人员和养老金领取者以及公务员的金融产品。
此外,它的工作原理是从客户的工资或 INSS 福利发票中扣除最低金额。
这样,您可以保证利率比传统信用卡低 5 倍,可委托保证金为 5%。
因此,与市场上针对负债权人的其他信用卡不同,Olé Consignado 在使用前需要支付现金押金。
最后,Olé consignado 不咨询信用机构,例如 SPC 和 SERASA,这使其成为名声不好的人的理想选择。所以这太过分了,不是吗?
最低收入 | 最低工资 |
年金 | 豁免 |
旗帜 | 签证 |
覆盖范围 | 国际的 |
好处 | Olé 合作伙伴网络折扣;通过应用程序跟踪一切 |
8. 班里斯尔·康西尼亚多
因此,Banrisul 卡是一种工资可扣除的金融产品,您每月都会收到一张发票,其中金额直接从受益人的工资中扣除。
此外,要获得 Banrisul,您必须是 INSS 受益人,并且年龄在 76 岁以下,在 Banrisul 进行最新注册,并在您领取福利的州签订该卡。
此外,Banrisul 工资卡的另一个优点是所有卡都带有芯片,并有密码保护。
这是因为这样可以保护您免受欺诈、数据盗窃以及您的卡可能出现的任何其他问题。
此外,您还可以通过网上银行控制卡上的所有交易。
最低收入 | 最低工资 |
年金 | 豁免 |
旗帜 | 万事达 |
覆盖范围 | 国际的 |
好处 | 未与 SPC 和 Serasa 协商;豁免年费 |
关于作者 / 乔伊斯·维亚纳
已审阅 / 朱尼奥·阿吉亚尔
已审核角色
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