{"id":46397,"date":"2021-12-22T12:00:00","date_gmt":"2021-12-22T12:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/senhorpanda.com\/?p=46397"},"modified":"2021-12-22T11:56:06","modified_gmt":"2021-12-22T11:56:06","slug":"calculo-decimo-terceiro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/senhorpanda.com\/cs\/calculo-decimo-terceiro\/","title":{"rendered":"V\u00fdpo\u010det t\u0159in\u00e1ct\u00e9ho platu: jak na to"},"content":{"rendered":"
\n

Zjist\u011bte, jak vypo\u010d\u00edtat sv\u00e9 t\u0159in\u00e1ct\u00e9<\/h2>\n<\/div>
\n
\"Vamos
Uk\u00e1\u017eeme v\u00e1m, jak vypo\u010d\u00edtat t\u0159in\u00e1ctku. Zdroj: Pexels.<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>
\n

T\u0159in\u00e1ct\u00fd plat je benefit nab\u00edzen\u00fd pracovn\u00edk\u016fm garantovan\u00fd Konsolidac\u00ed pracovn\u00edch z\u00e1kon\u016f, CLT. D\u00e1 se \u0159\u00edci, \u017ee jde o plat nav\u00edc na konci roku. Pro v\u00fdpo\u010det t\u0159in\u00e1ctiny pou\u017eijeme pod\u00edl 1\/12 odpracovan\u00fdch m\u011bs\u00edc\u016f. Jin\u00fdmi slovy, pokud budete pracovat cel\u00fd rok u stejn\u00e9 spole\u010dnosti, z\u00edsk\u00e1te pln\u00fd benefit. Tedy celou v\u00fd\u0161i va\u0161eho platu.\u00a0<\/p>\n<\/div>

\n

V dne\u0161n\u00edm \u010dl\u00e1nku si podrobn\u011b uk\u00e1\u017eeme, jak si t\u0159in\u00e1ctku spo\u010d\u00edtat. Pokra\u010dujte ve \u010dten\u00ed a dozv\u00edte se to!<\/p>\n<\/div>

\n

Jak\u00fd je t\u0159in\u00e1ct\u00fd plat?<\/h2>\n<\/div>
\n

Jak jsme zm\u00ednili, t\u0159in\u00e1ct\u00fd plat je benefit, kter\u00fd pracovn\u00edk\u016fm zaru\u010duje konsolidace pracovn\u00edho pr\u00e1va. Tento benefit toti\u017e firma kumuluje po celou odpracovanou dobu. Jin\u00fdmi slovy, pokud pracujete rok, dostanete svou plnou mzdu. Pokud jste v\u0161ak pracovali pouze 6 m\u011bs\u00edc\u016f, dost\u00e1v\u00e1te polovi\u010dn\u00ed d\u00e1vku.<\/p>\n<\/div>

\n

Krom\u011b toho se v\u00fdhoda neposkytuje pouze form\u00e1ln\u00edm pracovn\u00edk\u016fm. Bonus z\u00edsk\u00e1vaj\u00ed i n\u011bkter\u00e9 dal\u0161\u00ed kategorie. To je p\u0159\u00edklad zam\u011bstnanc\u016f na dovolen\u00e9 z d\u016fvodu nemoci, zam\u011bstnanc\u016f na dovolen\u00e9 z d\u016fvodu pracovn\u00edho \u00farazu a d\u016fchodc\u016f a d\u016fchodc\u016f.<\/p>\n<\/div>

\n

T\u0159in\u00e1ctou lze zaplatit ve dvou spl\u00e1tk\u00e1ch, co\u017e firm\u00e1m usnadn\u00ed pr\u00e1ci. V p\u0159\u00edpad\u011b platby v jedn\u00e9 spl\u00e1tce je v\u0161ak term\u00edn 30. listopadu. Pokud se spole\u010dnost rozhodne prov\u00e9st platbu ve dvou spl\u00e1tk\u00e1ch, funguje n\u00e1sledovn\u011b:<\/p>\n<\/div>

\n

Prvn\u00ed spl\u00e1tku je t\u0159eba uhradit mezi 1. \u00fanorem a 30. listopadem. Tato \u010d\u00e1stka m\u016f\u017ee b\u00fdt p\u0159evedena i p\u0159i odchodu zam\u011bstnance na dovolenou. Druh\u00e1 spl\u00e1tka mus\u00ed b\u00fdt uhrazena do 20. prosince.<\/p>\n<\/div>

\n
\n
\n
<\/div>\n <\/div>\n
\n \n \n
\n \"\"\n <\/div>\n <\/a>\n

\n \n Jak vypo\u010d\u00edtat dovolenou: krok za krokem <\/a>\n <\/h2>\n
\n

\n Chcete v\u011bd\u011bt, jak vypo\u010d\u00edtat dovolenou? Uk\u00e1\u017eeme si, co jsou to dovolen\u00e9 a tak\u00e9 jak si je krok za krokem vypo\u010d\u00edtat. P\u0159ekontrolovat! <\/p>\n

\n \n \u010cti d\u00e1l \n <\/path>\n <\/svg>\n <\/a>\n <\/div>\n <\/div> \n \n <\/div>\n
\n
\n
\n